План заходів щодо запобігання корупції у Квасилівському закладі дошкільної освіти (ясла-садок) Рівненської міської ради на 2025 р.

№

з/п

Назва заходу

Відповідальні особи

Строк виконання

1

Затвердження Плану заходів спрямованих на запобігання корупції у 2025 році

Директор

До 10.01.2025

2

 Надання працівникам Квасилівського ЗДО роз’яснень, методичної, консультаційної допомоги з питань додержання законодавства України щодо запобігання корупції.

Директор

Упродовж року

3

Забезпечення ефективного та раціонального використання комунального майна.

Директор,

головний бухгалтер,

заступник директора з господарства

Постійно

4

Виконання статті 30 Закону України щодо забезпечення  прозорості та відкритості діяльності закладу 

Директор,

вихователь-методист,

бухгалтер,  діловод

Постійно

5

Забезпечення функціонування, ведення і своєчасне  оновлення вебсайту закладу освіти, інших електронних ресурсів, що містять інформацію необхідну для отримання освітніх послуг,  згідно вимог чинного антикорупційного та освітнього законодавств.

Директор,

вихователь-методист,

діловод,

сестра медична старша, практичний психолог

Постійно

6

Здійснення дій, спрямованих на недопущення порушень фінансової  та розрахункової дисципліни та дієвий контроль за використанням бюджетних коштів.

Директор,

головний бухгалтер,

бухгалтер

Постійно

7

Забезпечення прозорості здійснення державних закупівель, здійснення моніторингу проведення процедур закупівель товарів, робіт, послуг за рахунок бюджетних коштів на дотримання антикорупційного законодавства

Директор,

головний бухгалтер,

бухгалтер

Упродовж року

8

Забезпечення  системного контролю за дотриманням вимог чинного законодавства при укладені договорів, якістю та строками їх виконання.

Директор,

головний бухгалтер,

бухгалтер

Упродовж року

9

Надання відповідей на скарги, звернення фізичних, юридичних осіб, в яких вбачаються порушення чинного законодавства працівниками Квасилівського ЗДО, керівними кадрами закладу освіти.

Директор,

вихователь-методист,

головний бухгалтер,

заступник директора з господарства,

діловод

Протягом 5 днів

10

Інформування директора про стан справ щодо запобігання корупційним діянням у Квасилівському ЗДО, наявність конфлікту інтересів, тощо.

Працівники закладу

За наявності

11

Інформування начальника Управління освіти про стан справ щодо запобігання корупційним діянням в закладі освіти; наявність конфлікту інтересів, тощо.

Директор

Постійно

12

Проведення роз’яснювальної роботи із педагогічними працівниками щодо персональної відповідальності за протиправні дії пов’язані із корупцією, хабарництвом, зловживанням службовим становищем, збиранням готівкових коштів із учасників освітнього процесу.

Директор

Постійно

13

Забезпечення об’єктивності атестації педагогічних працівників, керівних кадрів, вживання заходів щодо усунення конфлікту інтересів.

Директор,

вихователь-методист,

члени атестаційної комісії І рівня

Постійно

14

Проведення різнопланових заходів у закладі освіти, спрямованих на формування у молоді негативного ставлення до корупційних діянь.

Директор,

вихователь-методист,

головний бухгалтер

упродовж календарного року

15

Забезпечення систематичного звітування органів громадського самоврядування закладу освіти  про використання благодійних та спонсорських коштів, тощо.

Директор,

заступник директора з господарства

Що-

квартально

16

Здійснення моніторингу виконання плану заходів, спрямованих на запобігання та протидію корупції у закладі за 2025 рік.                     

Директор

Грудень

17

Оформлення аналітичної звітності про виконання заходів щодо запобігання корупції  за 2025р.

Директор

До 18    грудня

18

Підготовка проєкту плану заходів щодо запобігання корупції  на 2026р.

Директор

До 30.12.2025